▣ 과정명
2012 지점장사관학교
▶ 목적
회사와 지점장의 상호 Win-Win을 위해,
지점장 직무수행에 필요한 KASH를 강화하고,
Loyalty 강한 지점장 그룹 양성
▶ 대상 : 흥국금융 MD 중 본사 심사 후 최종 선발된 자
▶ 장소 : 부산 태광산업 연수원
▶ 기간 : 2012년 3월 5일~30일 (4주 합숙)
▶ 내용
- FC기본 / 리크루팅 / 코칭 / 지점운영
※ 현장실습, 우수지점 벤치마킹 병행
'Review Program' 카테고리의 다른 글
| 귀어귀촌인 교육과정 (0) | 2023.03.12 |
|---|---|
| 요양병원Leadership 과정 (0) | 2023.03.12 |
| 주민역량강화-공동체협업활성화과정 (0) | 2023.03.12 |
| 부지점장 양성과정 (0) | 2023.03.12 |
| 변화혁신과정-중국 상숙(常熟) (0) | 2023.03.11 |
